没主动辞职，这种情况有赔偿吗？

未主动辞职公司却不让工作，可能有赔偿。依据《劳动合同法》，若公司未提供劳动条件或未及时支付工资等，需补偿员工。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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公司不让工作可索赔。操作如下：1.与公司沟通，了解原因，要求恢复工作或给予补偿；2.若沟通无果，向劳动监察部门投诉；3.投诉不解，申请劳动仲裁，提交相关证据；4.仲裁不满，向法院提起诉讼，维护自身权益。
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此情况可尝试协商、调解、仲裁或诉讼处理。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。